Perfil de Puesto: Gerente de Ventas
Empresa: Quimibond
Sector: Manufactura y Venta de Productos Textiles
Área: Ventas
Ubicación: Bosque de radiatas 6, Bosques de las lomas, Cuajimalpa de Morelos, 05120, CDMX. // Parque Industrial Toluca 2000
Descripción General:
El Gerente de Ventas es responsable de liderar y dirigir el departamento de ventas para alcanzar los objetivos estratégicos de la empresa. Este rol implica la gestión de las operaciones de ventas, desarrollo de estrategias y tácticas de ventas, y la supervisión del equipo de ventas para garantizar que Quimibond se mantenga competitivo en los mercados de productos textiles automotrices y entretelas.
Funciones Principales:
- Desarrollo de Estrategias de Ventas:
- Diseñar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos de ingresos de la empresa.
- Identificar y penetrar nuevos mercados y oportunidades de negocios.
- Gestión de Equipos:
- Liderar, desarrollar y motivar al equipo de ventas.
- Implementar planes de formación y desarrollo para el equipo de ventas.
- Gestión de Clientes:
- Mantener y desarrollar relaciones con clientes clave.
- Negociar acuerdos y contratos importantes con clientes y socios comerciales.
- Análisis de Datos:
- Analizar tendencias del mercado y la competencia para orientar las estrategias de ventas.
- Implementar y utilizar tecnologías de CRM para analizar y reportar datos de ventas.
- Desarrollo de Productos:
- Trabajar en colaboración con los departamentos de producto y marketing para desarrollar productos que satisfagan las necesidades del mercado.
- Coordinar con el departamento de producción para asegurar que las expectativas de los clientes sean cumplidas en términos de calidad y entrega.
Calificaciones y Habilidades:
- Educación: Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Textil, o campo relacionado. MBA es preferible.
- Experiencia:
- Mínimo de 5 años de experiencia en una posición de liderazgo en ventas, preferiblemente en la industria textil o automotriz.
- Experiencia en el desarrollo e implementación de estrategias de ventas.
- Habilidades:
- Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Habilidad para analizar datos y tendencias del mercado.
- Competencia en el uso de tecnologías de CRM y herramientas de análisis de datos.
- Idiomas: Español nativo e inglés avanzado (deseable).
Competencias:
- Orientación a Resultados: Capacidad para establecer y alcanzar objetivos desafiantes.
- Liderazgo: Habilidad para inspirar y liderar un equipo hacia objetivos comunes.
- Negociación: Capaz de negociar efectivamente para obtener resultados beneficiosos para la empresa.
- Toma de Decisiones: Habilidad para tomar decisiones efectivas, incluso bajo presión.
- Enfoque al Cliente: Compromiso constante con la satisfacción del cliente.
Condiciones de Trabajo:
- Horario: De lunes a viernes de 9:00 AM a 6:00 PM.
- Viajes: Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.
- Salario: Competitivo y negociable según experiencia y habilidades.
- Beneficios: Seguro médico, bonos de rendimiento, y otros beneficios corporativos.